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Transformation, Arbeitgeberattraktivität und Lernkultur erfolgreich gestalten – Gute-Praxis-Beispiele aus der Beratungsförderung.

Wie kann eine Transformation erfolgreich gestaltet werden? Eine gemeinsame Vision für die zukünftige Entwicklung sowie eine moderne Lernkultur, Veränderungsbereitschaft und Arbeitgeberattraktivität sind entscheidende Schlüsselfaktoren. Die Transformationsagentur, gegründet von den Sozialpartnern IG Metall und NiedersachsenMetall, stellt aus ihrem geförderten Angebot Lösungsansätze und Gute-Praxis-Beispiele aus dem Automotive Sektor vor und gibt Impulse für neue Denkansätze. Die individuelle und niedrigschwellige Beratung ist für Unternehmen kostenlos.​​​​​​​

Referentin: Irene Stroot


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