Beratungskontexte sind oft von Zeitdruck geprägt. Beratende sind gefordert, eine vertrauensvolle Beziehung zum Gegenüber aufzubauen und gleichzeitig zielgerichtet an Lösungen zu arbeiten. Wie kann das gelingen? Eine mögliche Antwort: Systemische Fragetechniken. Mit Hilfe systemischer Fragen bringen Sie nicht nur echtes Interesse zum Ausdruck, sondern übernehmen auch die lösungsorientierte Führung des Gespräches und leiten Perspektivwechsel ein.
Was aber sind gute systemische Fragen, welches Ziel verfolgen sie und wie sind sie aufgebaut?
Als Teilnehmer:in sind Sie eingeladen, nach kurzen theoretischen Impulsen zu den zentralen Aspekten des Themas in Kleingruppen weiterzuarbeiten. Durch praktische Übungen haben Sie die Gelegenheit, individuelle Transfermöglichkeiten für Ihren Beratungsalltag zu entdecken. Ob Sie neues Wissen erwerben oder vorhandenes Wissen auffrischen möchten – dieses Angebot richtet sich an alle, die ihre Beratungskompetenzen weiterentwickeln möchten.
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