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Schön, dass du dich für unser zweites virtuelles Meet Up interessierst und du Lust auf den Austausch von Erfahrungen und Painpoints zur Fragestellung " Wie notwendig ist der Kulturwandel in Krisenzeiten?" hast.


Was haben wir in dieser Stunde vor? Wir werden mit dir unsere aktuellen Learnings in Sachen Notwendigkeit des Wandels in der Krise teilen. Gleichzeitig wollen wir mit dir und den anderen Teilnehmer*innen in den Austausch gehen, damit noch weitere Erfahrungen geteilt werden können und ggf. Argumente gefunden werden können, die den Kulturwandel auf jede Unternehmenskarte bringt.

Unser Kollege Tobi Krüger wird in dieser virtuellen Runde über seine Erfahrungen aus Sicht einer Führungskraft und als strategischer Berater berichten. 

PS: Aufgrund des Communityfeedbacks haben wir uns dazu entschlossen, externe Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen sowie Berater*innen, die im Bereich der agilen Personal- und Organisationsentwicklung tätig sind, von der Teilnahme auszuschließen.

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