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Der Vielfalt Chancen geben -  Mentoring als Instrument des Diversity Managements

Live-Online-Seminar für Personalverantwortliche

27. Januar 2022 I 10:30-12:00 Uhr

Mentoring Programme werden bereits in vielen Unternehmen erfolgreich umgesetzt. Immer wenn es darum geht, Menschen mit dem eigenen Wissen und Erfahrungen zu ermutigen und zu unterstützen, Wissen weiterzugeben, Entwicklungsimpulse zu geben und (neue) Kolleg*innen in bestimmten betrieblichen Kontexten zu begleiten, hat sich das Prinzip des Mentoring bewährt. Doch wie lässt sich so ein Programm im Unternehmen umsetzen? Wie kann man auch in kleinen und mittleren Unternehmen Mentoring Programme einsetzen? Wo liegen Hindernisse und Stolpersteine und worauf muss man bei der Umsetzung achten?

In diesem Live-Online-Seminar geht Ulrich F. Schübel vom Institut für Diversity Management auf diese Fragen ein. Er zeigt Praxisbeispiele auf und gibt Tipps mit auf den Weg, wie ein Mentoring Programm erfolgreich umgesetzt werden kann.

Weitere Informationen zum Referenten erhalten Sie auf dieser Seite.

Zielgruppe: Das Live-Online-Seminar richtet sich an alle, die sich mit dem Themenbereich beschäftigen und praktisches Know-how suchen. Angesprochen sind insbesondere HR-Verantwortliche, Personal- und Organisationsentwickler*innen, Führungskräfte und Unternehmensverantwortliche.

Veranstalterinnen: Kontaktstelle Frau und Beruf Heilbronn-Franken und Welcome Center Heilbronn-Franken mit dem Diversity-Netzwerk Heilbronn-Franken

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