Schulungsziel

Kennen Sie Situationen im Arbeitsumfeld, in denen Sie sich mehr Verständnis, Effizienz und Leichtigkeit wünschen? Wie schaffen wir es, unsere Anliegen so zu formulieren, dass wir den/die Anderen mitnehmen, beteiligen und dafür gewinnen? In der Schulung lade ich ein, zu entdecken, was unser Denken und Handeln antreibt und wie wir uns diese Erkenntnisse für Kooperation und gemeinsames Gestalten zunutze machen können. Das Ziel der Schulung ist die Erweiterung der Kommunikationsfähigkeiten, als Schlüssel für gelingende Verständigung.

Schulungsinhalte

• Die Wertschätzende Kommunikation ist eine Kernkompetenz für alle, die mit Freude und Leichtigkeit gemeinsam mit ihren Kollegen, Teams und Partnern ihre Arbeit lösungsorientiert gestalten wollen.
  • Sprach- und Kommunikationsmuster bewusst machen
  • Den Motor des menschlichen Handelns erkennen: Motive, Werte, Bedürfnisse
  • Offen sein: Die Anliegen der Anderen hören und verstehen
  • Zum Handeln bewegen: Lösungen zum Vorteil aller Beteiligten finden

Zielgruppe

• Geschäftsführer*Innen
• Managementsystem-Verantwortliche
• Führungskräfte

Ihre Trainerin