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Lunch Talk: Mehr Zeit fürs Wesentliche? Wie Künstliche Intelligenz die Gleichstellungsarbeit unterstützen kann und worauf wir achten müssen


online am 07.September 2026, 12:30 - 13:30 Uhr

mit Lisa Hanstein von der EAF Berlin 


Die Künstliche Intelligenz verändert bereits heute unseren Arbeitsalltag, auch die Arbeit von Gleichstellungsbeauftragten. KI-Tools können dabei unterstützen, Informationen aufzubereiten, Texte zu erstellen, Veranstaltungen zu planen oder Daten auszuwerten. Zeit, die dadurch gewonnen wird, kann gezielt dort eingesetzt werden, wo sie am meisten zählt: In der strategischen Gleichstellungsarbeit und damit unmittelbar für das Ziel, den Frauenanteil in Politik und Entscheidungspositionen zu stärken.

Gleichzeitig werfen KI-Anwendungen wichtige Fragen auf: Sind die Ergebnisse wirklich neutral? Welche Risiken bestehen im Hinblick auf Diskriminierung und Datenschutz? Und worauf sollten Gleichstellungsakteur*innen beim Einsatz von KI achten?

Der Lunch Talk bietet einen praxisnahen Einblick in Chancen und Risiken von KI und zeigt anhand konkreter Beispiele, wie Gleichstellungsbeauftragte KI reflektiert und gewinnbringend für ihre Arbeit einsetzen können, als Werkzeug, das strategische Kapazitäten freisetzt und die Wirksamkeit von Gleichstellungsarbeit stärkt.


FORMAT

Im Arbeitsalltag fehlen oft Zeit und Raum für Austausch und kollegiale Beratung. Genau dafür sind unsere digitalen Lunch Talks da. In entspannter Mittagspausen-Atmosphäre könnt ihr niedrigschwellig Erfahrungen teilen, Fragen diskutieren, Impulse für die eigene Arbeit mitnehmen und euch gegenseitig stärken. Nutzt die Gelegenheit!


ZIELGRUPPE

Die Veranstaltung richtet sich an Gleichstellungsbeauftragte (und ihre Mitarbeitenden) aus Nordrhein-Westfalen, steht aber auch anderen Multiplikator*innen aus NRW offen.


REFERENTIN

Lisa Hanstein ist Diversity-Trainerin und Organisationsberaterin bei der EAF Berlin mit Schwerpunkten in Unconscious Bias, Gender Mainstreaming, KI und Inclusive Leadership. Mit einem Hintergrund in Wirtschaftsinformatik sowie Sozial- und Kulturanthropologie verbindet sie technisches Verständnis mit gleichstellungspolitischer Expertise. Regelmäßig führt sie Workshops und Trainings für Kommunen und Verwaltungen durch.


PROJEKT     

Eine starke Demokratie braucht Perspektivenvielfalt!

Doch Frauen sind in der Politik - insbesondere auf kommunaler Ebene - noch immer unterrepräsentiert.

Mit „Be the Change. Frauen für Demokratie" ermutigen wir Frauen, ihre Stimmen und Perspektiven in der Politik einzubringen. Unser Ziel: Die Strukturen verändern und den Frauenanteil in kommunalpolitischen Gremien in Nordrhein-Westfalen nachhaltig erhöhen!

Unser Angebot:

  • Online-Veranstaltungen für Gleichstellungsbeauftragte, ihre Mitarbeitenden und andere Multiplikator*innen sowie für Kommunalpolitikerinnen und interessierte Frauen
  • Eine praxisnahe Toolbox mit Wissen & Best Practices zur Förderung politischer Teilhabe

Mach mit und werde Teil des Wandels

Mehr Infos unter: http://www.bethechange-nrw.de/

Das Projekt wird vom Ministerium für Kinder, Jugend, Familie, Gleichstellung, Flucht und Integration des Landes Nordrhein-Westfalen gefördert und vom Marie Jahoda Center for International Gender Studies der Ruhr-Universität Bochum in Kooperation mit der EAF Berlin umgesetzt.

Teilnehmer*in

Sonstiges

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Die Veranstaltung ist kostenfrei und findet online statt. Den Zoom-Link senden wir Ihnen rechtzeitig vor der Veranstaltung per Mail zu. Bei Fragen wenden Sie sich gerne an bethechange@rub.de.