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Recruiting ist inzwischen eines der aktuellsten Themen und nahezu jedes Unternehmen hat die Dringlichkeit erkannt, sein Recruiting aufzupolieren: Ob strahlendes Employer Branding oder dem zumindest nach außen scheinenden Hochglanzprozess – doch steckt auch etwas hinter der Fassade?
Mit dem Recruiting Dialog möchten wir ein Bewusstsein für gute Personalauswahl schaffen! Die recruitingrebels und der BDP stehen für objektive und wissenschaftlich fundierte Personalauswahlmethoden und möchten sie Dir mit dieser Verantsaltung näher bringen.
Vom Personalmarketing über die Vorauswahl bis hin zur Endauswahl – in den letzten Jahren hat sich viel getan in Richtung Auswahl- und Potenzialerkennung.