Agiles Arbeiten systemisch gesehen
5. Online Open Space - wir tauschen uns aus zu systemischen Hintergründen Agilen Arbeitens
Dieses Event richtet sich an alle, die mit Systemtheorie vertraut sind und sich mit diesem Hintergrund zu Agilem Arbeiten austauschen wollen: Systemisch gesehen läßt sich die Wirksamkeit agiler Methoden und Zeremonien in der Praxis sehr gut erklären. Vor allem ist aus dieser Perspektive ein anderes Level von Trouble-Shooting möglich, wenn "Agil" in der Praxis mal nicht funktioniert - da wird es erst interessant: Was wäre zum Einsatz gekommen, wenn wir "agil" nicht kennen würden? Ein Contra zur immer wiederkehrenden Diskussion, ob "agil" tot ist.
Das Thema kam auf im Simon Weber and Friends Basecamp (SWF) und bewegt uns dort im Blog immer wieder.
🚀 Was erwartet Dich?
Ein interaktives, agiles Austauschformat wie Open Space oder Lean Coffee.
Du kannst:
- Sessions einbringen (ca. 30-40 Minuten) – z. B. konkrete Arbeits-Fragen, Themen oder Erfahrungen, die Dich beschäftigen, Workshops, Best Practice-Erfahrungen
- An anderen Sessions teilnehmen – neue Impulse sammeln und Perspektiven gewinnen.
🔍 Thema "Agiles Arbeiten systemisch betrachtet"
Uns beschäftigen wieder Fragen wie: Was steckt hinter dem Slogan „Doppelte Arbeit in halber Zeit“? Illusion, Ziel oder logische Folge menschenzentrierter Zusammenarbeit? Wie helfen agile Routinen dabei, Komplexität zu bewältigen und Unsicherheit zu reduzieren und warum? Was unterscheidet Agilität von der bloßen Anwendung von Tools und Methoden?
Erhalte spannende Einblicke und entdecke neue Wege, um Agilität in komplexen Situationen wirksam zu machen.
📍 Details zur Teilnahme
- Ort: Online
- Hinweis: Melde Dich unbedingt über Eveeno an! Der Link zur Teilnahme via Microsoft Teams wird ausschließlich an die registrierten E-Mail-Adressen versandt.
📌 Rückblick auf unsere letzte Veranstaltung
Lies hier, was die Teilnehmer:innen zuletzt gesagt haben, Link zu LinkedIn Beitrag
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Mehr zum Thema "New Work" auf meinem Blog.
Informationen zur Person des Referenten:
Alexander Joedecke – Coach & Organisationsberater
👉 Mehr messbar bessere Ergebnisse und Spaß an der Arbeit sind kein Widerspruch – im Gegenteil!
