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Beschreibung der Schulung
Diese 4-stündige Schulung unterstützt Teams dabei, ein gemeinsames Verständnis von Rassismus und rassismuskritischem Handeln im Arbeitsalltag zu entwickeln. Neben fachlichen Impulsen steht die Reflexion eigener Perspektiven, Erfahrungen und Handlungsmöglichkeiten im Mittelpunkt.

Die Auseinandersetzung mit Rassismus ist dabei auch ein wichtiger Bestandteil eines wirksamen Schutzkonzeptes: Kinder und Jugendliche können nur dann gut geschützt werden, wenn Diskriminierung, Ausgrenzung und Machtverhältnisse erkannt, benannt und professionell bearbeitet werden. Ziel der Schulung ist es, ein Verständnis davon zu bekommen, was Rassismus ist und auf welche Art und Weise sich Rassismus äußert sowie konkrete Ansätze für die pädagogische Praxis zu erarbeiten.

Organisatorische Hinweise

  • Dauer: 4 Stunden (inkl. Pausen)
  • Ort: Die Schulung findet in den Räumlichkeiten Ihrer Einrichtung statt
  • Zeitfenster: Der Beginn ist flexibel zwischen 10:00 und 12:00 Uhr möglich (entsprechendes Ende zwischen 14:00 und 16:00 Uhr)
  • Teilnehmendenzahl: min 8 Personen (sollte ihr Team kleiner sein, bitten wir Sie, sich mit einer anderen Einrichtung zusammenzutun)

Vorbereitung
Zur bestmöglichen Ausrichtung der Inhalte auf Ihre Einrichtung erhalten Sie vorab ein Briefing-Dokument, das wir ausgefüllt vor der Schulung zurück benötigen. Dieses hilft uns, auf Ihre konkreten Bedarfe, Erfahrungen und Fragestellungen einzugehen.

Hinweis
Die Schulung lebt von aktiver Beteiligung und dem Austausch im Team. Wir empfehlen daher, ausreichend Zeit und einen ungestörten Rahmen einzuplanen.


Die Schulungen werden vom Kölner Verein deepower e.V. in Zusammenarbeit mit dem Erz. Kinder- und Jugendschutz der Abteilung Jugendförderung des Amtes für Soziales und Jugend durchgeführt. 

Gefördert werden die Schulungen durch das Ministerium für Kinder, Jugend, Familie, Gleichstellung, Flucht und Integration des Landes Nordrhein-Westfalen im Rahmen des Landesprogrammes „Teil.Sein.NRW“,

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