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Viele Transformationsprojekte starten mit Technologie – und scheitern an der Organisation. Denn Digitalisierung und KI verändern nicht nur Tools, sondern auch Rollen, Erwartungen, Verantwortung und Entscheidungswege. Genau hier entsteht Reibung: in Unsicherheit, Widerstand und fehlender Anschlussfähigkeit.
Darüber sprechen wir mit Ihnen am 24. Juni in Regensburg.
Gemeinsam mit unserem Gast Klaus Schmücker (Partner und Geschäftsführer der change factory GmbH*) beleuchten wir zentrale Dynamiken technologiegetriebener Transformation. In seinem Impuls gibt er Einblicke aus der Praxis und richtet den Blick auf die People Side of Change ebenso wie auf organisationale Herausforderungen.
Im anschließenden Dialog steht der Austausch im Mittelpunkt:
- Warum stoßen Digitalisierungsprojekte trotz klarem Nutzen auf Widerstand?
- Weshalb verändern neue Technologien oft nicht die tatsächliche Arbeitsrealität?
- Und warum sind vermeintlich technische Projekte in Wahrheit kulturelle und organisationale Kraftakte?
Zielgruppe
Verantwortliche, Beteiligte und Stakeholder von Transformationsprozessen in Unternehmen und Organisationen im Kontext von Digitalisierung und Technologie.
*Das Wirtschaftsmagazin brandeins zeichnete die change factory GmbH 2025 erneut als „Beste Unternehmensberater“ aus.
Moderation: Dr. Michael Hellwig, Strategische Partnerschaft Sensorik e.V.
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Kostenfrei | Offen für alle | Anmeldung » bis 20.06.2026 erforderlich (begrenzte Plätze)
Ab 17:30 Uhr: Get-together.
TechBase Regensburg
Der transform-DiaLog ist Teil des BMWE-geförderten Projekts transform.r. Als Transformationsnetzwerk begleiten wir Unternehmen bei der Entwicklung flexibler, zukunftsfähiger Lösungen und erarbeiten neue Strategien für die Region.
Weitere Informationen: www.transform-r.de
Kontakt: s.fuchs1@sensorik-bayern.de
